走进真实的商业情境,与 AI 高管团队并肩,完成一次财务案例的分析与决策。
📋 案例题干
创建专区
从零搭建你的教学内容:把真实业务情境做成可对话的案例,或创建可复用的财务智能体角色。
创建案例
填写题干与数据,AI 生成标准解答 + 评分要点,人工二次编辑后保存送审。
进入建课工作台 →创建智能体
定义人设 / 边界 / 知识 / 工具,创建可对话、可编入案例的财务业务角色。
进入智能体画布 →评估中心
两种能力评估路径:笔试评估跨案例生成你的能力画像;面试评估用模拟面试按岗位维度出具评估报告。
笔试评估
按国际管理会计与财务能力框架,跨案例评估你的能力维度,生成 8 维能力画像雷达。
查看能力画像 →面试评估
高阶财务岗位模拟面试:按目标岗位提问与追问,结束后按能力维度出具评估报告并计入能力画像。
进入 AI 财务面试 →笔试评估 · 能力画像
按国际管理会计与财务能力综合框架,跨案例评估你的能力维度。基于线上做题与案例表现自动生成。
🎯 能力画像
按国际管理会计与财务能力综合框架,跨案例评估你的能力维度创建案例 · 建课工作台
填写题干与数据 → AI(千问)生成标准解答 + 评分要点(自动质检:∑100 / 数字接地 / 判别力)→ 人工二次编辑 → 保存草稿送审。
① 基本信息
② 参与智能体(根据课程任务配置学生的对话对象)
从智能体库选择(画布模式创建的自定义智能体也会出现在这里);「场景指令」写该角色在本案例的立场/边界/藏什么信息。
③ 开场白(学生进入案例看到的第一句)
④ 能力维度(分值权重,∑=100)
⑤ 数据表(各角色持有)
⑥ 隐藏信息(学生须追问才能挖到,可空)
⑦ 背景信息 / 剧情(可选)
开场背景信息:学生进入课程、还没点「开始模拟」时看到的公司背景与情境介绍(建议基于本课程公司的真实信息,而不是编造剧情;留空则自动用题干的企业+核心问题兜底)。阶段剧情:学生把某能力维度的评分要点全部做到时,触发一段旁白(维度=上面④里的 id,如 A/B/C/D)。
⑤ 标准解答(评分对照基准,可编辑)
⑥ 评分要点 mark_scheme(可编辑;)
创建智能体
创建你自己的财务业务角色(如「生产经理」「税务顾问」),随时对话了解他们的视角,也可以在建课时把它编入案例。
新建智能体
个人中心
管理你的头像与身份信息。